Product и Project менеджер: отличие и анализ спроса на белорусском рынке труда в 2023 году
Продакт- и проджект-менеджер — это две разные, но одинаково востребованные современные профессии. Расскажем, чем продакт отличается от проджекта, какая менеджерская профессия более востребованная и высокооплачиваемая?
Продакт-менеджер — кто это?
Product или менеджер по продукту — специалист, отвечающий за создание и продажу любого продукта. К таким продуктам относят товары и услуги в цифровом или нецифровом формате. Цифровые продукты — это приложения, онлайн-курсы, маркетплейсы и т.д. Нецифровые — это мебель, продукты питания, услуги парикмахеров и т.д.
Продакт-менеджеры работают во всех отраслях экономики: IT, коммуникаций, спорт, строительство, сельское хозяйство. Специалисты могут работать в офисе или удаленно из любой точки.
Чем занимается product manager?
Роль продакт-менеджера в компании заключается в разработке и сопровождении продукта: от концепт-идеи до взаимодействия с конечным пользователем. Специалист взаимодействует с маркетингом, продажниками, производством и другими отделами, которые тем или иным образом соприкасаются с продуктом.
Обязанности:
- разработка новых продуктов и стратегии продвижения;
- расчет и планирование KPI продукта;
- ценообразование;
- анализ продуктов-конкурентов;
- подготовка презентаций;
- поиск инвесторов;
- разработка плана по развитию клиентов;
- создание и масштабируемых каналов дистрибуции.
Функциональность и обязанности product manager напрямую зависит от структуры компании. В некоторых компания продакты занимаются развитием одного конкретного продукта, в других — линейкой продуктов, в третьих — всем ассортиментом.
.jpg)
Что должен уметь менеджер по продукту?
В первую очередь продакт должен уметь анализировать рынок и пользователей, тестировать гипотезы, выявлять потребности клиентов и тренды, создавать MVP и работать с командой.
Ключевые навыки и знания, которыми должен обладать product-менеджер по версии HeadHunter:
- применение механики Customer Development;
- создание MVP продукта;
- Roadmap и другие стратегии развития;
- разработки по Agile/Scrum;
- основы юнит-экономики;
- разработка CJM;
- продуктовые метрики;
- знание Excel, Power Pivot и Power Query;
- P&L и другие ключевые показателей финотчетности;
- Growth hacking;
- проведение презентаций;
- применение Python и SQL;
- навыки UX-проектирования;
- a/b и юзабилити тестирование.
Личные качества, которыми должен обладать продакт-менеджер по мнению потенциальных работодателей: проактивность, креативность, клиентоориентированность, тайм-менеджмент, критическое мышление.
Product-менеджеры на рынке труда
По данным портала rabota.by в 2022 году на портале постоянно размещено около 100 вакансий, из них 99% — в Минске. Работодатели предлагают зарплату от 1200 до 4500 белорусских рублей (500-1800 USD) в зависимости от опыта работы и компетенций:
- Junior (начальный уровень) — до 1500 белорусских рублей;
- Middle (опыт 1-2 года) — от 2000 до 3500 белорусских рублей;
- Senior (опыт от 3 лет) — от 4000 белорусских рублей.
Самые высокие зарплаты предлагают менеджерам по продукту в сфере информационные технологии и финансовом секторе. Значительно меньше будут зарабатывать продакты в промышленности, телекоме и розничной торговле.
Большинство работодателей рассматривают на должность продакта только соискателей с опытом работы от 1 до 6 лет. Несколько компаний готовы предложить работу соискателям без опыта, но с профильным образованием.
Более 95% вакансий — это постоянная работа в офисе на полный рабочий день. Несколько вакансий предполагают удаленную работу с нахождением на связи в течение всего рабочего времени.
Крупные компании, которые ищут рroduct-менеджера: «Серволюкс», FIX PRICE, RocketData, AIBY, «Сбер Банк», «Яндекс», МТС, Bamboo Group.
Проджект-менеджер — кто это?
Project manager или менеджер проекта — это специалист, ответственный за проект. Над реализацией проекта, будь то строительство, создание приложения для смартфона или выход на новый рынок, работает команда специалистов. Главный человек в команде — рroject manager. Он несет ответственность за весь проект в целом, следит за сроками, налаживает взаимодействие между членами команды, клиентами, прогнозирует результаты. Эффективные проджект-менеджеры помогают компаниям многократно увеличивать прибыль, поэтому всегда нужны в разных отраслях: IT, логистика, финансы, образование и т.д.
Чем занимается проджект-менеджер?
Основная задача проектного менеджера — реализация проекта в соответствии с требованиями заказчика и в установленные сроки. Круг обязанностей проджекта достаточно широк. Специалист должен четко знать цель проекта, разрабатывать его концепции, организовывать запуск и отслеживать эффективность. Менеджер проекта взаимодействует не только с сотрудниками своей компании, но и с заказчиком, инвесторами, контролирующими и надзорными органами, сторонними организациями, клиентами.
Обязанности:
- разработка концепций и оригинальных идей;
- формирование команды;
- управление проектом;
- работа с бюджетом и расчет операционных затрат;
- оценка рентабельности;
- брифирование заказчиков и фиксация договоренностей;
- контроль качества проекта и соблюдение сроков;
- взаимодействие в команде проекта;
- деятельность при полном релизе проекта;
- управление удаленной командой;
- проведение тренингом, семинаров, встреч;
- контроль сдачи и приемки проекта;
- выявление и управление рисками;
- составление и ведение проектной документации и мн. др.
Должностные обязанности проджект-менеджера зависят от масштабов реализуемого проекта и структуры компании. От этого зависят требования к специалисту и, соответственно, его заработная плата.
Что должен уметь проектный менеджер?
Project-менеджер — это, прежде всего, талантливый управленец, который может сформировать и организовать работу команды, которая занимается реализацией проекта. Специалист должен разбираться в нюансах той отрасли, где реализуется проект, хорошо знать экономику и различные инструменты управления.
Ключевые навыки, которые хотят видеть работодатели у потенциальных проджектов:
- применение Agile-подход, Scrum-фреймворк;
- знание методологии Double Diamond;
- умение рассчитывать метрики проекта и знание методик этих расчетов;
- OPEX & CAPEX и P&L проекта;
- качества и знание Team Lead;
- знание Design Thinking, СJM + CX и Excel на высшем уровне;
- базовые знания JavaScript, C#;
- применение принципов создания MVP продукта;
- английский язык на уровне не ниже Advanced (С1);
- проведение анализов пользователей;
- публичное выступление с презентацией;
- генерация идей;
- планирование, постановка задач и оценка команды.
Для проектного менеджера очень важны личностные и лидерские качества: гибкое мышление, способность убеждать и решать конфликты. Специалист должен видеть проект комплексно: точно знать, что получится в итоге, и как это будет работать.
Project-менеджеры на рынке труда
Проектный менеджер — востребованная профессия с высокой зарплатой и не менее высокими требованиями к соискателям. В Беларуси в 2022 г. на портале rabota.by постоянно размещено более 350 вакансий, из них 95% — в Минске. Больше всего специалистов требуется в сфере информационных технологий, ритейле, строительстве, финансовом секторе и торговле непродовольственными товарами.
Проектным менеджерам предлагают заработную плату в диапазоне от 1500 до 8500 белорусских рублей (620-3500 USD). Зарплата зависит от уровня компетенций:
- Junior (начальный уровень) — до 2000 белорусских рублей;
- Middle (опыт 1-2 года) — от 2500 до 6500 белорусских рублей;
- Senior (опыт от 3 лет) — от 8000 белорусских рублей.
Более 60 % работодателей на вакансию проджекта ищут сотрудника не ниже уровня Middle, 20% — ищут специалиста уровня Middle++ или Senior. На портале также присутствуют вакансии для уровня Senior с функциями team lead. Таким высококлассным специалистам предлагают зарплату свыше 8500 белорусских рублей. Взять на должность проектного менеджера «джуна» готовы только 1 % нанимателей.
Крупные компании, которые ищут проджект-менеджеров: «Банк ВТБ», «Белорусские облачные технологии», AIBY, «Банк Решение», «Сбер Банк», SOFTSWISS, «МОСТРА-ГРУПП».
Product и Project менеджер — в чем разница?
Подведем итоги в сводной таблице:
|
Должность |
Product-менеджер |
Project-менеджер |
|
Чем занимается? |
разрабатывает и продвигает продукт |
управляет проектом, отвечает за его реализацию |
|
Ключевые навыки |
|
|
|
Востребованность на рынке труда |
более 100 вакансий |
более 350 вакансий |
|
Необходимый опыт работы |
от 1 года (возможно Junior) |
от 3 лет (не ниже Middle) |
|
Заработная плата (бел. руб.) |
от 1200 до 4500 |
от 1500 до 8500 |
По мнению экспертов rabota.by спрос и на продактов, и на проджектов будет ежегодно расти. Управленцы и владельцы бизнеса поняли, что создавать конкурентоспособный продукт могут только профессионалы, умеющие использовать современные инструменты и методики.
бесплатная консультация
от специалиста по вашему проекту
